我觉得有几点,第一那个男生应该和那个同事关系很好,关系不好应该不会介绍给同事认识,在中和我个人的观点,一般人是不会把自己认识的人介绍给人品不好或者不熟悉的人,至少我个人是这么认为,得出的第二个结论是那名男生觉得同事人挺不错的,可能在日常生活中聊到关于女朋友之类的事情,然后男生就打算介绍给同事。
第三点,假如以上我的想法都是错的,那么可能女生对他的同事有意思,所以拜托他介绍。
题目所说的现象,在职场并不罕见。以前谈过类似的问题。职场头头有意无意地都遵循"三可"潜规则一一即可信、可用与可控的规则。可信就是忠诚度;可用就是使用价值;可控就是驯服程度。只要三可占一可的人,头头都会把你当成自己人;只有三者全占的,才能说头头是你的人。
职场中的人不要听忽悠,要自己去观察、分析与判断。不要轻信头头的口头承诺,"出水才看两腿泥",见到真正的实惠才是硬标准。
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