怎样和身边的领导相处更融洽

怎样和身边的领导相处更融洽

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一充分的尊重和理解领导！领导没想的你应该想到，领导想到的你应该做到，！不要只做领导要你做的事，要做领导想做的事！

第二要出色的完成你的工作，你工作完美的完成也是对你领导工作压力的减轻！

第三要加强和同事客户的关系，努力解决问题，能为改善自己团队和企业做出建设性意见的员工！

第四要投其所好，一个共通的爱好能迅速拉进人的交往关系！

如此必能讨得领导欢心！加油吧，祝你早日成功！

几点实战的经验分享如下：

1、投其所好。先根据领导的性别，生长环境特点，着装打扮，做事风格，言行举止做一个大概的判断，这个领导欣赏什么样的，讨厌什么样的。刚开始，你很难让他快速的认可你，但至少有一点，你可以做到尽可能的不反感你，不讨厌你，也就拉近了你们之间的距离，也给了自己时间和机会，可以更进一步的通过表现来赢得他的认可和欣赏。

2、站在他的位置上思考，他需要什么样的下属，再根据他对其他下属不同的态度，待遇，来判断你的思考是否正确。然后尽可能的朝这个方向去努力，而且在沟通上做到频繁，有效。让他清楚的看到，你在执行上的能力，以及和他反馈上的及时沟通。

3、掌握好交往的分寸，时刻在言行举止上尊重他。一个有前途的下属是：在工作技能、业务专业上有十足的能力，在执行上全力以赴，在表达上让人感受很舒服，在态度上能感受到你的尊重，在举止上有不越界的级别之分，在每一次的相处上都能感受到你的素质。

如何称呼自己身边的领导，是老板，还是领导，还是某总，哪个合适

看什么样性格的人，要了解他的所长，关系好可以称兄道弟，关系一般还是老老实实该喊什么就喊什么，还要看什么场合，正规场合该怎么称呼还怎么称呼，和老板关系好的能称兄道弟的，说明你成功一半了，关于怎么称呼还是要观察你老板喜欢你哪个？以后就喊哪个

公司如果规模比较大，称呼某总，某经理是比较合适的，要是规模比较小，称呼老板他也愿意接受，还有一种情况，就是地方不同，也有区别，北方叫总的还是比较多，到了江浙一带叫老板的比较多，比如在义乌，你见了男的叫老板，见了女的叫老板娘，他们都很开心的，当地习惯了这样称呼，这个和她们几乎都是做小商品生意也有关系的。北方人相对比较注重身份，所以叫总还是比较合适的，叫老板让他感觉不太正规！

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